2025年1月4日(土)NEW

外来担当医表の変更について（令和７年１月２７日より）

令和７年１月２７日より、外来担当医表が変更になります。

詳細は「外来のご案内」より、外来担当医予定表をご確認いただき、お電話又は窓口で予約をお取りください。

外来のスムーズな運営のため、当院外来診療は初診・再診ともに予約制となります。

 

診療の予約、変更、キャンセルは下記日時にお問い合わせください。

■月～土曜日（日曜・祝日を除く）

■受付時間：10：00〜15：00

■電話番号：0470-82-2714

 

皆様のご理解とご協力をお願いいたします。

 

2024年12月4日(水)NEW

求人情報のお知らせを更新しました。

勤務時間・勤務曜日等（パート希望）についてはメールまたはお電話にてお問い合わせください。

応募前の施設見学も可能です。

2024年6月3日(月)NEW

医療情報取得加算に関するお知らせ

医療情報取得加算について

 

当院はオンライン資格確認システムを導入し、マイナンバーカードによる保険証(マイナ保険証）の利用を推奨しております。

当院が患者様からお預かりした受診歴、薬剤情報、特定健診情報その他必要な診療情報は、適切に管理・活用して診察いたします。

正確な情報を取得・活用するため、マイナ保険証の利用にご協力をお願いします。

 

 

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

2024年1月1日(月)NEW

サイトをリニューアル致しました。

2023年7月8日(土)

外来予約診療について

外来のスムーズな運営のため、当院外来診療は初診・再診ともに予約制となります。

詳細は外来担当医予定表をご確認いただき、お電話又は窓口で予約をお取りください。

 

診療の予約、変更、キャンセルは下記日時にお問い合わせください。

■月～土曜日（日曜・祝日を除く）

■受付時間：10：00〜15：00

■電話番号：0470-82-2714

 

皆様のご理解とご協力をお願いいたします。

 

2023年7月1日(土)

マイナンバーカードを健康保険証として利用できるマイナ受付を開始しています。

2023年5月26日(金)

面会再開のお知らせ

対面での面会を自粛しておりましたが、新型コロナウイルス感染症が5類になったことに伴い、下記の通り面会を再開しますのでお知らせいたします。

なお、リモート面会についても継続して行っておりますのでご利用ください。

引き続き感染対策へのご理解とご協力をお願い致します。

 

　　　　　　　　　　　　　　　記

1.面会の再開日：令和5年5月29日（月）

　　　　　　　　予約制　※病棟へお申し出、またはお電話にてご予約下さい。

　面会時間・1回の面会時間・面会頻度：

　　　　　　　   病棟により異なりますので、ご予約時にご確認ください。

2.その他

　　・面会時は、不織布マスクの着用・手指衛生をお願い致します。

　　・病棟入口で面会票をご記入の上、職員にお声かけください。

　　・面会者の体調によっては、面会をお断りすることもございます。

　　・面会場所は、指定された場所でのみでお願い致します。

　　・院内での感染症発生時、国内での感染症状況により、

　　　急遽面会を自粛させて頂く場合もございます。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　以上

 

2022年1月28日(金)

新型コロナウイルス感染症対策に関するお知らせ

ご来院されるすべての皆様へ

当院を外来受診する患者様、ならびにお付き添いの方、来院されるすべての皆様に、以下の感染予防対策へのご理解ご協力をお願い致します。

・新型コロナウイルスに感染し経過観察中の方、および新型コロナウイルス感染者の濃厚接触者で経過観察中となった方は直接の来院を禁止させていただきます。なお、当院に通院中で処方されたお薬が無くなる方の受診については、まずお電話にてご連絡ください。

連絡先：大多喜病院事務部　☎0470-82-2714

　　　　月～金曜日（祝日を除く）　9：00～12：00

2020年4月14日(火)

外来診療のお知らせ

都合により、内科外来新患の方の診療は、しばらくの間休診とさせていただきます。

2019年10月1日(火)

【介護職員特定処遇改善加算】【福祉・介護職員特定処遇改善加算】の取得について

大多喜病院では、2019年10月より【介護職員特定処遇改善加算】を取得しています。

当院では、経験・技能のある職員について、介護福祉士等の資格を持つ方へ取得した加算を使い、処遇の改善を実施しています。

グループホームしらゆりでは、2019年10月より【福祉・介護職員特定処遇改善加算】を取得しています。

当施設では、経験・技能のある職員について、介護福祉士等の資格を持つ方へ取得した加算を使い、処遇の改善を実施しています。